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工商企业管理专业

专业代码（530601）

培养目标

本专业培养德、智、体、美、劳全面发展，适应服务现代商务服务业需要，掌握必备的工商企业管理专业知识和基本技能，具备良好的职业道德和人文素养，以及较强的创新精神与可持续发展能力，面向商务服务业、流通业等行业的工商企业管理一线岗位，培养“懂管理、善经营、强服务”的胜任中小微企业管理数字化转型需求，能够从事行政管理、人力资源管理、营销管理、生产管理、商务咨询、商品开发调研和销售等工作的高素质复合型技术技能人才。

专业特色

学院重点建设与打造的王牌专业，中央财政支持特色专业，高等职业教育创新发展行动计划（2015-2018年）国家示范骨干专业，专业通过多年建设，获以下标志性成果：自治区职业教育示范特色专业和实训基地，广西职业教育工商企业管理专业及专业群发展研究基地，自治区“1 x”技能等级证书牵头单位，自治区职业教育专业教学资源库，自治区职业教育教师教学创新团队（团队中有广西教学名师及广西优秀教育工作者各1人）、自治区级面向东盟国际化职业教育资源认定课程、广西工商职业技术学院高水平专业群，在2021年金苹果全国专业影响力排名同类专业全国第一。

校企协同资源共享，与青木数字技术股份有限公司、东呈集团、沃尔玛、苏宁、京东、和桂、志公教育等多家企业合作，开展“青木科技&管理学院”综合课程实训协同育人项目，开设“东呈青苗班”、“合伙人创业计划定制班”等校企合作培养订单班，成立 “广西中小企业人才孵化培训基地”和“广西中小企业协同创新中心”。

职业主修课程

管理学基础、个人与团队管理、人力资源数字化管理、数字化管理会计、1 x企业管理咨询、职业素养综合实训、智慧供应链、门店经营管理、市场调查与分析、市场营销、新媒体营销、直播营销、商务数据分析与应用、高级商务软件应用、商务礼仪与职业形象、领导科学与艺术、创新创业思维训练等。

就业方向

主要面向中小企业，在基层管理岗位，从事行政管理、人力资源管理、营销管理、生产管理、商务咨询、商品开发调研和销售等工作的高素质复合型技术技能人才。

工商学生参加金砖国家职业技能大赛国际总决赛

企业专家进校开展讲座交流

冷链物流技术与管理专业

专业代码（530805）

培养目标

本专业培养德、智、体、美、劳全面发展，适应服务区域经济发展为宗旨，适应“一带一路”倡议背景下东盟区域经济发展需要，具有一定的科学文化水平，良好的人文素养、职业道德和创新意识，精益求精的工匠精神，较强的就业能力和可持发展能力；重点培养能在冷链物流类企业从事冷链物流仓储与运输管理、冷链物流项目运营管理、冷链物流技术运维等高素质复合型技术技能人才。

专业特色

该专业人才培养模式新颖，以工学结合、校企合作“双主体”育人，师资融合了制冷与物流两大专业方向，且引入真实项目实践教学的教育模式创新。设置以工作过程为导向的课程培养体系，强调课程内容与职业岗位和职业标准对接，使学生掌握面向商贸流通和智能制造领域中冷链物流管理相关岗位的专业知识。致力于与冷链物流企业深度合作，采用与冷链物流企业高度融合的工学结合人才培养模式，逐步与顺丰、荣庆、九州通、京邦达（京东）、盒马生鲜等多个优质冷链物流企业展开现代学徒制班，培养企业所需的高素质冷链物流人才。

专业课程

按照“模块化培养，专精化训练”设置课程体系。按照基础模块、专业模块、实践模块三级设置，按照“厚基、强技、精艺”逐层递进开展人才培养。专业基础课程：冷链物流管理，大数据与物联网技术，商务数据分析，物流基础等。专业核心课程：冷链仓储与配送管理，冷链物流运输，冷链物流信息技术，冷链技术与装备，冷链物流设备维护，冷链物流运营管理等。

就业方向

就业主要面向省内外冷链物流企业、商贸物流企业、冷链生产企业，在物流岗位群，从事冷库仓储管理、冷藏运输与装卸组织、冷库与制冷设备维护等工作。就业渠道主要有物流类企业：物流运输调度、仓储配送管理、物流营销、运营管理、运输管理、冷链市场营销。

粮食冷链物流实训室1

粮食冷链物流实训室2

连锁经营与管理专业

专业代码（530602）

培养目标

本专业以立德树人作为根本任务，面向新型连锁零售和连锁餐饮、酒店、房地产物业等行业领域，依托苏宁易购、北京华联、京东、维也纳连锁酒店等知名企业，满足智慧零售新模式下大型连锁企业对职业店长、门店营运经理人等紧缺人才的需求，推行现代学徒制，深化产教融合校企“双元”合作，培养德、智、体、美、劳全面发展，具备良好的个人素质和人文修养、实践能力和创新精神，掌握连锁企业人才所需的综合运营管理基本知识和门店经营、消费洞察、营销企划、品类管理、数据分析、顾客服务等核心技术技能，能够能在各类连锁企业从事经营与管理，或者能够自主创业的高素质复合型技术技能人才。

专业特色

连锁经营与管理专业2020年恢复招生后拥有在校生近400人，专兼职教师15人。本专业是教育部1 x证书连锁特许经营管理职业技能等级证书试点专业，与苏宁、沃尔玛、北京华联、青木科技等企业合作开展现代学徒制培养。

倡导“商学融合”教育教学理念，实行“经营创业”实战创业教育模式。依托创新创业实训基地和互联网 “股份合作制”实践教学基地，为学生提供线上线下的经营创业实战，提高经营管理职业技能。

现代学徒制人才培养模式。与广西苏宁、北京华联、华润万家、青木科技、广西和桂集团等校企合作，构建学生从“学徒—员工—店长”的渐进式成长路径，培养“智慧零售门店店长”，毕业生起薪高、晋升快、可持续发展能力和自主创业能力强。

岗课赛证融通，提升学生综合能力。与深圳逸马科技有限公司联合开展教育部1 x连锁特许经营管理职业技能等级证书试点，联合培养连锁经营管理人才。证书通过率超过97%。获得证书的学生将积累相应学分，进入国家学分银行，终身有效，同时还被推荐到知名连锁企业就业。

专业课程

商品学基础、连锁企业门店营运与管理、零售数据分析与应用、个人与团队管理、市场营销实务、商务礼仪与谈判、连锁企业采购与配送管理、连锁企业门店开发与设计、连锁企业采购与配送管理、连锁企业品类管理、品牌管理、特许经营原理与实务、新媒体营销、直播电商等课程。

职业方向

连锁经营与管理专业就业方向主要面向珠江三角、上海、江苏、广西本地等区域的连锁零售、批发、餐饮、酒店住宿等现代商贸服务业，从事门店店长、区域督导、总部部门主管、电商地推区域经理等岗位群。

1 x连锁特许经营管理考证现场

智慧零售创新创业实训基地

       人力资源管理专业

专业代码（590202）

培养目标

本专业以“四个自信”为抓手，围绕社会主义核心价值观，培养适应新时代要求、理想信念坚定，德、智、体、美、劳全面发展，具备科学精神.工匠精神与优良的职业道德，能熟练掌握人力资源管理基本理论及相关业务知识，具有较强的计划与组织协调能力，沟通能力、文字处理能力，熟练使用现代办公设备和软件，能够在中小企业以及党政机关、事业单位从事员工档案管理、人力资源管理日常事务处理、人力资源各项职能性工作，如招聘培训、薪酬管理、绩效管理、人才测评、社保办理、文秘、行政助理等，具备“一技之长 综合素质”高素质技能型人才。

专业特色

1.人力资源管理专业依托学校高水平工商企业管理专业群，专业建设发展具有强大的有力支撑，实现无缝嫁接共享工商企业管理的优质资源。

2.构建“以技能培养为核心，以就业为导向”的“双环联动”人才培养模式。凸显与职业岗位对接的“五项核心技能（员工招聘技能、培训开发技能、绩效考核技能、薪酬管理技能、员工关系管理技能。）”能力培养。

3.秉承“工学”融合理论，实现岗位引领课程与“理实”一体化实践教学资源互通，形成“知识”、“能力”、“素质”三位一体的特色课程体系。

4.打造“课程模块方向清晰、课程间逻辑合理、多元授课方式结合、多种考核方式并举”的特色教学模式，突出培养学生的专业严谨规范及创新能力。

就业方向

主要面向机关事业单位及中小企人力资源管理相关岗位，从事人力资源助理/专员、行政专员/助理、招聘专员/助理、薪酬福利专员/助理、培训专员/助理等、猎头咨询岗位，也可以参加特定考试成为教师或公务员。

职业主修课程

管理学基础、市场营销实务、劳动与社会保障实务、个人与团队管理、工作分析与工作设计、员工招聘与配置、人才测评理论与应用、员工培训实务、绩效管理、薪酬管理、数字化人力资源管理、excel在人力资源管理应用等。

商务管理专业

专业代码：（530603）

              逐梦之旅 从"商"出发

培养目标

本专业培养德、智、体、美、劳全面发展，适应服务现代商务服务业需要，掌握必备的工商企业管理专业知识和基本技能，具备良好的职业道德和人文素养，以及较强的创新精神与可持续发展能力，面向商务服务业、流通业等行业的工商企业管理一线岗位，能够从事行政管理、人力资源管理、营销管理、生产管理、商务咨询、商品开发调研和销售等工作的高素质复合型技术技能人才。

专业特色

校企资源共享，我院先后与和桂集团、屈臣氏、东呈集团、沃尔玛、苏宁、青木科技等多家企业合作，开设“东呈青苗班”、“合伙人创业计划定制班”等校企合作培养订单班，校企双方针对学生特点、行业动态需求、岗位技能需求，精准分析、个性化规划对学生开展认知实习和专项业务训练。2023年，我院与青木数字技术股份有限公司开展综合课程实训协同育人项目，协助企业在“6.18”和“双十一”期间创造了16.26亿销售额。

职业主修课程

管理学基础、个人与团队管理、商务策划、人力资源管理、商务沟通与谈判、新媒体营销、会展策划实务、连锁经营管理、商务礼仪、茶艺茶道、管理心理学、办公软件应用、客户关系管理。

就业方向

主要面向商贸流通企业，在商务、市场等基层业务岗位以及中基层管理岗位从事行政管理、商业服务、商务策划、商务项目管理、市场调查、人力资源管理等工作。

管理学院与志公教育成立“合伙人创业计划定制班”

专业教师团队走访校企合作企业

无人机应用技术专业

专业代码：460609

培养目标

本专业培养理想信念坚定，德、智、体、美、劳全面发展，具有一定的科学文化水平，良好的人文素养、职业道德和创新意识，精益求精的工匠精神，较强的就业能力和可持续发展的能力；掌握本专业知识和技术技能，面向航空运输业的民航通用航空工程技术人员、无人机测绘操控员、民用航空器机械维护员等职业群，能够从事无人机应用、无人机维护工作的高素质技术技能人才。

专业特色

无人机操控、维护是无人机行业的基础，也是目前缺口最大的无人机职位，我国无人机行业发展速度极快，据初步预算，我国到2027年需要的无人机操作维护等人员可达30万人。

专业课程

无人机概论、电工与电子技术、无人机模拟飞行、工程制图与cad、无人机结构与系统、航模制作与飞行、多旋翼无人机装调与维护、多旋翼无人机操控技术、单旋翼无人机装调与维护、单旋翼无人机操控技术、无人机植保技无人机航拍技术、无人机测绘技术、无人机巡检技术、影视后期制等。

就业方向

学生毕业后可面向航空运输业的民航通用航空工程技术人员、无人机测绘操控员、民用航空器机械维护员等职业群，能够从事无人机应用、无人机维护工作的高素质技术技能人才。

智慧供应链无人机配送运营拆装调试实训室

智慧供应链无人机配送运营模拟飞行实训室

现代文秘专业

专业代码：590401

秘以运筹，书而不漏

培养目标

本专业旨在培养拥护党的基本路线，具有社会公民意识和社会责任感，具有良好的职业道德、敬业精神和人文素养；掌握文秘行业相应岗位必备的理论基础知识和专门知识；具备本行业领域实际工作的办公自动化操作、办文、办事、办会、人际沟通等专业能力的管理第一线的高端技能型文秘专业人才。

专业特色

广西工商职业技术学院以“精工智商，明德修身”为培养理念，依托工商专业群及国际认证趋势、自治区级教学资源库等优质资源，双师型师资雄厚，教学资源丰富。现代文秘专业以市场需求为导向，工学结合，以特色课程体系、人才培养方案为基础，培养具有现代化理念与国际化视野的现代文秘高端技能人才。

职业主修课程

秘书实务、秘书人际沟通、商务谈判、办公自动化、人力资源管理、秘书写作基础、礼仪与形象设计、会议管理实务、办公室管理、个人与团队管理、中国优秀传统文化、东南亚外语选修等专业课程。

就业方向

企事业单位、党政群机关或商务机构办公室文员、行政人员、总经办秘书或者助理、商务助理、人力资源管理人员等，是培养行政管理岗位人才的最主要通道。

授课现场

同学们学习礼仪

现代物流管理专业

专业代码（530802）

培养目标

本专业培养德、智、体、美、劳全面发展，适应服务区域经济发展为宗旨，适应“一带一路”倡议背景下东盟区域经济发展需要，具有一定的科学文化水平，良好的人文素养、职业道德和创新意识，精益求精的工匠精神，较强的就业能力和可持发展能力；牢固掌握本专业知识和技术技能，面向道路运输、多式联运和运输代理、装卸搬运和仓储等行业的管理工程技术人员、装卸搬运和运输代理服务人员、仓储人员等职业群，能够从事仓储、运输与配送、采购、供应链管理等基层管理及物流服务等高素质复合型技术技能人才。

专业特色

特色内涵：以“智慧物流”方向引领专业内涵特色化发展，探索构建了广西区内领先的智慧物流课程教学和人才培养体系，致力于培养适应行业需求的智慧物流运营管理人才。

特色模式：以“岗课证赛创”产教融合深化专业人才培养模式改革，按照“产业引导专业、专业服务行业”建设理念，围绕校企协同育人、资源共建共享、科研合作攻关等推进产业、企业和专业深度融合，在长期教学实践中探索形成了“产业 企业 专业”的产学研实践人才培养模式。

特色目标：突出现代物流管理实践教学和能力训练，致力于向社会培养和输送具有“实干精神强、动手能力强、创新创业意识强”的有理想、有自信的应用型高级物流管理人才。

专业课程

物流运输管理实务、国际货运代理实务、仓储管理实务、配送管理实务、供应链管理、集装箱与多式联运实务、港口物流综合实务、国际物流单证实务、物流信息技术、快递运营管理、无人机技术应用、物流企业沙盘管理、商务数据分析与应用等。

就业方向

学生毕业后可在大中型制造企业、商贸连锁企业物流中心、第三方物流企业、运输企业、仓储企业、货运代理公司、物流管理咨询公司、物流基地（园区）、保税仓库等单位，从事仓储主管、运输主管、物流销售主管、物流客户服务主管、运营采购主管、生产车间主管等工作。

2022-2023一带一路暨金砖国家技能发展与技术创新大赛之货运代理赛项

选拔赛一等奖

粮油智慧智能型储配实训中心

职业指导与服务专业

指导职业发展，服务华夏英才

专业代码（590209）

培养目标

 本专业作为2021年新增专业，属于人力资源管理专业的一个分支。本专业主要培养理想信念坚定，德、智、体、美、劳全面发展，具有一定的科学文化水平，良好的人文素养、职业道德和创新意识，精益求精的工匠精神，较强的就业能力和可持续发展的能力、服务区域经济发展需要和满足行业发展需求，熟悉人力资源管理方法与技巧，具备开发与管理人力资源的实际操作技能，能够适应产业数字化转型升级，从事职业指导、人事代理、人力资源培训、人才测评、劳务派遣、高级人才寻访、人力资源外包、管理咨询等工作的高素质技术技能型专门人才。

专业特色

依托学院高水平工商企业管理专业群，职业指导与服务专业具有巨大发展潜力。职业指导与服务专业秉承“训育”融合理论，实现“理实”一体化实践教学资源，形成“知识”、“能力”、“素质”三位一体的特色课程体系，职业指导与服务专业在金平果2022高职院校专业竞争力排行榜中排名第一。

职业主修课程

职业指导核心技能、人力资源管理基础、管理学基础、人力资源第三方服务、人力资源共享服务、沟通与礼仪、商务数据分析、工作分析、招聘与配置、培训与开发、薪酬管理、绩效管理。

职业面向：

主要面向各类企事业单位、人才咨询、劳务服务中介机构从事职业指导、人才测评、人事业务代理、劳务派遣、人才寻访、职业介绍、人力资源客户服务、招聘与配置、绩效管理、薪酬福利管理、培训与开发、员工关系管理等相关岗位工作。

2023年度广西职业院校技能大赛高职组人力资源管理技能项目团体赛一等奖

2023年度金砖国家职业技能大赛人力资本分析与经营决策赛项国际总决赛现场